Descubre Empleo en Construcción HORMIGON URBANO SAS te Espera

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Con una trayectoria sólida y compromiso inquebrantable con la excelencia, HORMIGON URBANO SAS se erige como un referente en el mundo de la construcción. Desde nuestros inicios, nos hemos destacado por ofrecer soluciones estructurales innovadoras y sostenibles que han dejado una huella duradera en la arquitectura urbana. En nuestra búsqueda constante de la perfección, nos apasiona no solo construir edificaciones imponentes, sino también cultivar un equipo humano excepcional. Valoramos la creatividad, el compromiso y la dedicación, y actualmente estamos en la búsqueda de profesionales y apasionados de la construcción que deseen unirse a nuestro equipo. Si aspiras a formar parte de proyectos visionarios y contribuir al crecimiento de una empresa líder, HORMIGON URBANO SAS te brinda la oportunidad de construir no solo estructuras, sino también tu exitosa carrera profesional.

Electromecánico

Requisitos:

Nivel Educativo: Se requiere formación universitaria o técnica en el área correspondiente para desempeñar el cargo con eficiencia.
Experiencia Laboral: Dos años de experiencia son indispensables para garantizar un desempeño exitoso en el mantenimiento de equipos e instalaciones de laminados del caribe.
Contrato y Salario: Ofrecemos un contrato de obra o labor a tiempo completo, con una remuneración mensual de $1,800,000. Este salario competitivo refleja nuestro compromiso con la valoración del talento y la dedicación de nuestro personal.

Principales Funciones:

Mantenimiento Integral: Encargado del mantenimiento a equipos y maquinarias de las instalaciones, garantizando su óptimo funcionamiento.
Prevención y Programación: Ejecución de mantenimientos preventivos programados bajo la supervisión del jefe directo, asegurando la eficiencia de los equipos.
Registro y Comunicación: Responsable de mantener actualizado el formato de órdenes de trabajo y comunicar las actividades al área de SG-SST para garantizar la seguridad en el entorno laboral.
Gestión de Insumos: Solicitar los insumos necesarios para la maquinaria, asegurando la disponibilidad de recursos para el mantenimiento.
Informes y Supervisión: Informar al jefe o supervisor de área una vez finalizada la intervención, garantizando la entrega de equipos en óptimas condiciones de funcionamiento.

Beneficios:

Estabilidad Laboral: Ofrecemos un contrato a tiempo completo que brinda estabilidad y seguridad laboral a nuestros colaboradores.
Desarrollo Profesional: Proporcionamos oportunidades para el crecimiento y desarrollo profesional en un entorno dinámico y orientado al logro de metas.
Ambiente de Trabajo Seguro: Nos comprometemos a mantener un entorno de trabajo seguro, siguiendo los protocolos de SG-SST para la protección de nuestro equipo.

Instrumentista

Requisitos:

Formación Especializada: Buscamos profesionales con una sólida formación como instrumentista, que demuestren habilidades técnicas y conocimientos especializados en su área.
Experiencia Comprobada: Valoramos la experiencia laboral previa como instrumentista, asegurando que los candidatos cuenten con un historial que respalde su competencia y habilidades en el manejo de instrumentos.
Certificaciones y Actualizaciones: Se espera que los candidatos posean certificaciones relevantes y estén al día con las últimas tendencias y avances en el ámbito de la instrumentación.

Principales Funciones:

Operación Especializada: Ejecutar labores específicas relacionadas con la instrumentación, garantizando un desempeño preciso y eficiente en cada tarea asignada.
Mantenimiento Preventivo: Realizar el mantenimiento preventivo de los instrumentos utilizados, asegurando su correcto funcionamiento y prolongando su vida útil.
Calibración y Ajuste: Encargado de calibrar y ajustar los instrumentos según las especificaciones y estándares establecidos, garantizando mediciones precisas y confiables.
Identificación de Problemas: Detectar y solucionar problemas relacionados con la instrumentación, contribuyendo a un funcionamiento ininterrumpido de los equipos.

Jefe de Mantenimiento

Requisitos:

Formación Académica Especializada: Buscamos profesionales con formación académica en Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Mecánica u otros campos afines, asegurando que cuenten con los conocimientos técnicos necesarios para el cargo.
Experiencia Comprobada: Se requiere al menos 4 años de experiencia en roles relacionados con mantenimiento, preferiblemente en el sector de plantas cementeras. Buscamos candidatos con un historial que respalde su capacidad para liderar y coordinar actividades de mantenimiento.
Competencias Profesionales: Valoramos habilidades como el liderazgo, la planeación, la toma de decisiones, la administración del conocimiento, la confiabilidad/integridad, la dirección y desarrollo de personal, así como la capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

Principales Funciones:

Liderazgo Estratégico: Encargado de liderar el proceso a cargo, garantizando su continuidad y cumplimiento de metas y objetivos establecidos en el proceso.
Planificación y Coordinación: Definir y coordinar el plan de mantenimiento de los equipos, programando y ejecutando el presupuesto asignado para estas actividades.
Supervisión y Dirección: Coordinar con los supervisores mecánico y eléctrico la programación y ejecución de los trabajos de mantenimiento, asegurando la eficiencia y calidad en la ejecución.
Colaboración con Planeación: Colaborar con el equipo de planeación para programar las actividades de mantenimiento, generando órdenes y planillas diarias de trabajo de acuerdo a los requerimientos y necesidades.

Beneficios:

Contratación a Término Indefinido: Ofrecemos un contrato a término indefinido, brindando estabilidad laboral a los profesionales seleccionados.
Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de un entorno industrial especializado.
Salario Competitivo: Ofrecemos una remuneración competitiva que refleja la importancia del rol y la experiencia del candidato.
Disponibilidad de Viajar: Se valora la disponibilidad para viajar, según las necesidades del trabajo y los proyectos de mantenimiento.

Operario de Producción

Requisitos:

Educación Básica Secundaria: Buscamos candidatos que hayan completado al menos la educación básica secundaria, asegurando una base educativa para desempeñarse en el rol de operario de producción.
Experiencia en Producción: Aunque no es un requisito indispensable, se valora la experiencia previa en roles similares, especialmente en el ámbito de producción y manipulación de materiales.
Disponibilidad para Tiempo Completo: Es esencial que los candidatos cuenten con disponibilidad para trabajar a tiempo completo, ya que el cargo implica dedicación completa a las tareas asignadas.

Principales Funciones:

Alimentación de Máquinas Figuradoras: Encargado de apoyar en la alimentación de las máquinas figuradoras, asegurando un flujo continuo y eficiente de producción.
Armado de Paquetes: Responsable de recibir las figuras producidas y armar paquetes según la cartilla de producción establecida, garantizando la organización y eficacia en el proceso.
Corte y Clasificación: Supervisar el corte de producción, clasificando el producto de las máquinas asignadas y asegurando la calidad de los productos resultantes.

Beneficios:

Salario Competitivo: Ofrecemos un salario mensual de $1.250.000,00, con posibilidad de horas extras según la producción, brindando una remuneración acorde al desempeño y dedicación.
Contrato Directo: Los seleccionados serán contratados directamente por la compañía, ofreciendo estabilidad laboral y beneficios asociados.
Ubicación Estratégica: La planta de producción se encuentra ubicada en Zona Franca Intexzona, vía Cota – Siberia, proporcionando una ubicación estratégica y accesible para los empleados.
Oportunidades de Desarrollo: Aunque el cargo no requiere experiencia previa, ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de nuestra compañía líder en el sector de transformación y comercialización de acero.

Tornero(a)

Requisitos:

Educación Técnica o Tecnológica: Estamos en la búsqueda de profesionales técnicos o tecnólogos con formación específica en el ámbito de fabricación de elementos mecánicos complejos. Valoramos la educación técnica como base esencial para desempeñar eficientemente las tareas del cargo.
Experiencia en Fabricación Mecánica: Se requiere al menos 2 años de experiencia en el campo, con sólidos conocimientos en la fabricación de elementos mecánicos complejos y la realización de ajustes de precisión. La experiencia previa es un aspecto clave para asegurar un desempeño competente.

Principales Funciones:

Fabricación de Elementos Mecánicos: Encargado de llevar a cabo la fabricación de elementos mecánicos complejos, aplicando conocimientos técnicos para garantizar la calidad y precisión en cada pieza.
Ajustes de Precisión: Responsable de realizar ajustes de precisión en los elementos fabricados, asegurando que cumplan con los estándares de calidad establecidos por la compañía.
Manejo de Herramientas: Utilización experta de herramientas manuales, con énfasis en el torno y la fresa convencional, para ejecutar tareas específicas del proceso de transformación de acero.

Beneficios:

Contrato Directo: Ofrecemos un contrato directo por la compañía, brindando estabilidad laboral y beneficios asociados.
Salario Competitivo: El salario será acordado según la experiencia del candidato, asegurando una remuneración justa y competitiva en el mercado.
Oportunidad de Desarrollo: La posición ofrece oportunidades de desarrollo profesional dentro de nuestra compañía líder en procesos de transformación de acero, permitiendo el crecimiento en el ámbito laboral.
Ambiente de Trabajo Profesional: Formar parte de un equipo profesional y comprometido, contribuyendo al éxito de nuestra compañía en la industria de la construcción.

Operador de Maquinaria Pesada

Requisitos:

Educación Secundaria Completa: Se busca personal con educación básica secundaria como requisito mínimo. Este nivel educativo es esencial para cumplir con las responsabilidades del puesto de manera efectiva.
Experiencia en Manejo de Materias Primas: Se requiere al menos 2 años de experiencia en la ejecución del programa de manejo de materias primas, suministrando material a las áreas de fabricación de Clinker y molienda de Cemento. La experiencia previa es clave para desempeñar las funciones de manera eficiente.
Curso Avanzado de Trabajo en Alturas: Es indispensable contar con un curso avanzado de TRABAJO EN ALTURAS VIGENTE. Este requisito asegura que el candidato tiene la formación necesaria para realizar tareas en alturas de manera segura.

Principales Funciones:

Ejecución del Programa de Manejo de Materias Primas: Responsable de ejecutar el programa de manejo de materias primas, asegurando el suministro adecuado de material a las áreas de fabricación de Clinker y molienda de Cemento.
Mantenimiento de Orden y Aseo: Encargado de mantener el orden y aseo del equipo y del patio de materias primas, contribuyendo a un ambiente de trabajo seguro y eficiente.
Curso Avanzado de Trabajo en Alturas: Aplicación práctica del curso avanzado de TRABAJO EN ALTURAS VIGENTE, garantizando la seguridad en todas las actividades que involucren alturas.

Beneficios:

Contrato a Convenir: Ofrecemos un contrato de obra o labor a tiempo completo, con condiciones a convenir según la experiencia y habilidades del candidato.
Experiencia en la Industria Cementera: Formar parte de un equipo en una compañía líder en la industria cementera, brindando oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
Ambiente Laboral Local: Residir en Sogamoso o sus alrededores permite a los empleados disfrutar de un ambiente laboral local, facilitando la integración y la participación activa en las operaciones de la planta.

Asesor comercial

Requisitos:

Educación Universitaria: Buscamos profesionales con formación universitaria, asegurando una base académica sólida para el desempeño efectivo del rol de Asesor Comercial.
Experiencia Significativa: Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en la atención de clientes en el canal de Ferreterías y Depósitos de las zonas asignadas. Esta experiencia garantiza un conocimiento profundo del mercado y la capacidad para cumplir con los indicadores de ventas.
Conocimiento en Venta de Acero: Experiencia previa en la venta de productos de acero, asegurando que el candidato tenga un entendimiento especializado del portafolio de la empresa y las necesidades del mercado.
Vehículo Propio: Es imprescindible contar con vehículo propio, ya sea carro o moto, para garantizar la movilidad necesaria en la atención a clientes y la consecución de nuevos negocios.

Principales Funciones:

Cumplimiento de Indicadores y Presupuesto de Ventas: Encargado de garantizar el cumplimiento de indicadores y presupuesto de ventas, asegurando un rendimiento óptimo en términos comerciales.
Prospección y Consecución de Clientes Nuevos: Responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, prospectar clientes y concretar la consecución de clientes nuevos, contribuyendo al crecimiento de la cartera.
Ampliación del Portafolio: Se espera que el Asesor Comercial amplíe la rotación del portafolio completo de productos con demanda en el canal, diversificando la oferta para satisfacer las necesidades del mercado.
Administración de la Cartera: Encargado de la gestión y administración efectiva de la cartera de clientes en la línea asignada.

Beneficios:

Contrato Indefinido: Ofrecemos un contrato a término indefinido, estableciendo una relación directa y duradera con la compañía.
Remuneración Competitiva: El salario está compuesto por un componente básico, variable y auxilio de movilidad, asegurando una remuneración competitiva y acorde a la experiencia y desempeño del candidato.
Viáticos: Se proporcionan viáticos para cubrir gastos relacionados con viajes y desplazamientos, facilitando la ejecución efectiva de las funciones asignadas.

Contador Público

Requisitos:

Educación Universitaria en Contaduría Pública: Buscamos un profesional altamente calificado con formación universitaria en Contaduría Pública. Esta sólida base académica es esencial para el desempeño eficiente en el área contable.
Experiencia Profesional: Se requiere una experiencia mínima de tres años en roles del área contable, asegurando que el candidato cuente con el conocimiento y la destreza necesarios para enfrentar los desafíos contables de manera efectiva.
Conocimiento en Programas Contables: Es fundamental tener experiencia y destreza en el manejo de programas contables como SIIGO y Stone Excel. Esta competencia asegura un desempeño eficiente y preciso en la gestión de la información financiera.
Conocimiento de Normas Internacionales de Información Financiera: La comprensión y aplicación de normas internacionales en la información financiera son esenciales para garantizar la conformidad y la calidad en los informes contables.

Beneficios:

Salario Competitivo: Ofrecemos una remuneración de $3.000.000 mensuales, asegurando un paquete salarial competitivo para atraer y retener a profesionales altamente calificados.
Contrato de Obra o Labor: La posición ofrece un contrato de obra o labor a tiempo completo, brindando estabilidad y continuidad en el empleo.
Oportunidad de Crecimiento Profesional: Se proporciona un entorno que favorece el desarrollo profesional, con oportunidades para el crecimiento y la expansión en el ámbito contable y financiero.

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